Banco de Talentos - Python

Principais Atividades:

• Desenvolver e manter APIs e microservices com tecnologias modernas.
• Trabalhar com arquitetura de software, garantindo escalabilidade e segurança.
• Atuar com dados e analytics, utilizando ferramentas como SQL, Power BI, Python, Spark e plataformas de Big Data.
• Criar e otimizar soluções em Cloud Computing (AWS, Azure, GCP), com práticas DevOps e CI/CD.
• Participar de times ágeis (Scrum, Kanban) e colaborar em projetos inovadores para grandes empresas

Requisitos:

• 5-6 anos de experiência sólida experiência comprovada em desenvolvimento de software com foco em inteligência artificial;
• Graduação em Ciência da Computação, Engenharia, Matemática ou área relacionada
• Proficiência em Python e experiência com bibliotecas como TensorFlow, PyTorch, Scikit-learn, etc;
• Conhecimento em LLM (Linguagem de Modelagem Lógico) e RAG (Rede Adaptativa Generativa) é altamente desejável;
• Experiência em trabalhar com serviços em nuvem, especialmente AWS;
• Excelentes habilidades de resolução de problemas e capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe;
  Inglês intermediário/avançado (possivel atuação com time internacional).

 

Por que a Capco:

Na Capco, promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto, sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros. Juntar-se à Capco significa ingressar em uma organização comprometida com um ambiente de trabalho inclusivo onde você é incentivado a #BeYourselfAtWork (Ser Você Mesmo no Trabalho). Celebramos a individualidade e reconhecemos que a diversidade e a inclusão, em todas as formas, são fundamentais para o sucesso. Acreditamos que todos trazem algo diferente, por isso adoraríamos saber o que o torna diferente! #LifeAtCapco
Juntar-se à Capco significa ingressar em uma organização comprometida com um ambiente de trabalho inclusivo onde você é incentivado a #BeYourselfAtWork (Ser Você Mesmo no Trabalho). Celebramos a individualidade e reconhecemos que a diversidade e a inclusão, em todas as formas, são fundamentais para o sucesso. Acreditamos que todos trazem algo diferente, por isso adoraríamos saber o que o torna diferente!

 

Próximos Passos:

O objetivo da Capco é conduzir um processo flexível e alinhado às necessidades de cada oportunidade e talento.

• Etapa 1: Entrevista comportamental.
• Etapa 2: Entrevista técnica.
• Etapa 3: Conversa com time de Projeto/ Delivery.
• Etapa 4: Conversa com cliente.
• Etapa 5: Proposta ou feedback.

As etapas do nosso processo seletivo descritas são essenciais para garantir uma avaliação completa e assertiva. Contudo, elas podem ser ajustadas dependendo da senioridade do(a) candidato(a), da área de atuação e do formato do projeto.